
1、目標:項目開(kāi)發(fā)的時(shí)間進(jìn)度,測試時(shí)間、上線(xiàn)時(shí)間、產(chǎn)品需要達到什么樣的標準等都是項目管理的目標,團隊首先要明確大目標,然后逐層分解給各協(xié)作單位,每個(gè)時(shí)間節點(diǎn)完成什么任務(wù),目標越細,節奏就會(huì )好掌控,總體風(fēng)險也越可控。
2、規則:規則的內容包括對內和對外的流程,包括項目協(xié)作、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程、產(chǎn)品團隊管理等等,無(wú)論是什么樣的規則,最終的目的都是讓工作井然有序,在開(kāi)發(fā)時(shí)間進(jìn)度表上面進(jìn)行。
3、文化:文化是推動(dòng)項目行進(jìn)的其中一個(gè)因素,這個(gè)需要項目管理人去時(shí)間引導,把APP開(kāi)發(fā)公司的文化結合起來(lái),讓執行和心態(tài)都達到一個(gè)最佳節點(diǎn)。
4、人力:人力是統籌的目標,在A(yíng)PP開(kāi)發(fā)公司里面技術(shù)人員以及項目管理人員是不可分割的整體,兩者之間的關(guān)系一定要和諧才能更好地推動(dòng)項目前進(jìn)。
酷蜂科技是專(zhuān)業(yè)的APP開(kāi)發(fā)公司,不僅能為企業(yè)打造受用戶(hù)歡迎的產(chǎn)品,還能為其提供后期維護升級服務(wù)。